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公司实验室开展“法律护我行--女职工维权知识答卷”活动
为进一步推动学习宣传贯彻《女职工劳动保护特别规定》和相关法律法规，不断提升女职工依法维权的意识和能力，根据公司工会要求，近日，实验室开展了“法律护我行--女职工维权知识答卷”活动。
此次女职工维权知识答卷活动以《女职工权益保护法》《劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》《女职工保健工作规定》《上海市实施<中华人民共和国妇女权益保障法>办法》等为主要内容。为确保活动效果，实验室主任沈凌同志精心组织安排，及时下发通知到每位女职工，并利用QQ群、微信群等形式向科室全体女职工宣传知识问答内容，在全科室掀起女职工学法、用法的热潮，营造了关心爱护女职工的良好氛围，许多其他部门的女职工也踊跃参加了实验室组织的这一活动。
开展女职工权益保护法律法规的答题活动，从法律的角度增强女职工知法、学法、用法和依法维护自身的合法权益的意识和能力，在广大女职工中弘扬法治精神，普及法治知识，引导广大女职工自觉守法、遇事找法、解决问题靠法，更好的调动了女职工们对待工作的积极性和主动性，更是增强了她们在本职工作上继续勤恳工作建功立业的信心，同时也为女职工工作全面发展打下了坚实的基础，这次活动反响良好。
本次专题学习答题活动历时一个月。据统计，实验室14名女职工全部参加了维权知识答卷，答题率100%，答题正确率95%以上。
通过开展此次活动，进一步强化了对学习女职工权益保护法律法规的必要性和重要性的认识，提高了广大女职工知法、懂法、守法并依法维护自身权益的意识和能力，促进了女职工权益法律法规的贯彻落实，营造了全公司关心爱护女职工的良好氛围，充分调动了女职工的工作积极性和创造性，不断引导女职工做“自尊、自爱、自信、自强”的社会主义新时代女性，为促进保护女职工权益法律法规贯彻落实奠定了坚实的基础。
此次女职工维权知识答卷活动以《女职工权益保护法》《劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》《女职工保健工作规定》《上海市实施<中华人民共和国妇女权益保障法>办法》等为主要内容。为确保活动效果，实验室主任沈凌同志精心组织安排，及时下发通知到每位女职工，并利用QQ群、微信群等形式向科室全体女职工宣传知识问答内容，在全科室掀起女职工学法、用法的热潮，营造了关心爱护女职工的良好氛围，许多其他部门的女职工也踊跃参加了实验室组织的这一活动。
开展女职工权益保护法律法规的答题活动，从法律的角度增强女职工知法、学法、用法和依法维护自身的合法权益的意识和能力，在广大女职工中弘扬法治精神，普及法治知识，引导广大女职工自觉守法、遇事找法、解决问题靠法，更好的调动了女职工们对待工作的积极性和主动性，更是增强了她们在本职工作上继续勤恳工作建功立业的信心，同时也为女职工工作全面发展打下了坚实的基础，这次活动反响良好。
本次专题学习答题活动历时一个月。据统计，实验室14名女职工全部参加了维权知识答卷，答题率100%，答题正确率95%以上。
通过开展此次活动，进一步强化了对学习女职工权益保护法律法规的必要性和重要性的认识，提高了广大女职工知法、懂法、守法并依法维护自身权益的意识和能力，促进了女职工权益法律法规的贯彻落实，营造了全公司关心爱护女职工的良好氛围，充分调动了女职工的工作积极性和创造性，不断引导女职工做“自尊、自爱、自信、自强”的社会主义新时代女性，为促进保护女职工权益法律法规贯彻落实奠定了坚实的基础。
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